Karyawan Twitter menuntut perusahaan atas PHK massal

Apa yang baru saja terjadi? Dipengaruhi oleh PHK massal yang diterapkan setelah pengambilalihan Elon Musk, karyawan Twitter telah mengajukan gugatan class action terhadap perusahaan. Miliarder berencana untuk mengurangi separuh jumlah karyawan Twitter, yang berarti sekitar 3.700 orang kehilangan pekerjaan mereka, tetapi karyawan tersebut mengklaim bahwa kegagalan untuk memberi tahu adalah pelanggaran hukum federal dan California.

Kemarin membawa berita bahwa Musk siap untuk memotong tenaga kerja Twitter sebesar 50% dalam upaya untuk menurunkan biaya operasional. Bloomberg melaporkan bahwa karyawan mengajukan gugatan class action di pengadilan federal San Francisco pada hari yang sama menuduh langkah tersebut melanggar Undang-Undang Amandemen dan Pemberitahuan Pelatihan Ulang (WARN) di Amerika Serikat.

WARN mengharuskan perusahaan dengan 100 atau lebih karyawan untuk memberikan periode pemberitahuan 60 hari kepada pekerja sebelum melakukan PHK yang mempengaruhi 50 orang atau lebih, memberi mereka cukup waktu untuk mencari pekerjaan lain atau melatih kembali.

The Washington Post menulis bahwa sebuah email dikirim ke para pekerja di Twitter kemarin yang memberi tahu mereka tentang rencana pemutusan hubungan kerja. Mereka telah diberitahu bahwa mereka akan menerima email pada pukul 09.00 PT hari ini dengan baris subjek “Your turn on Twitter.” Mereka yang mempertahankan pekerjaannya akan diberitahu melalui email perusahaan mereka, sedangkan mereka yang kehilangan pekerjaan akan diberitahukan melalui email pribadi mereka.

Apakah Anda sudah mulai? Selamat malam PHK! pic.twitter.com/0AcaQjGJvm

– Chowdhury Delima (ruchowdh) 4 November 2022

Menurut Twitter, PHK “sayangnya diperlukan untuk memastikan kesuksesan perusahaan bergerak maju.” Perusahaan mengatakan kantornya akan ditutup sementara, dan akses ke semua lencana akan ditangguhkan hari ini “untuk membantu memastikan keamanan setiap karyawan serta sistem Twitter dan data pelanggan.”

Gugatan tersebut meminta pengadilan untuk mengeluarkan perintah yang memaksa Twitter untuk mematuhi WARN. Hal ini juga ingin mencegah perusahaan dari memiliki karyawan menandatangani dokumen yang dapat menghapus hak mereka untuk menuntut.

“Kami telah mengajukan gugatan malam ini dalam upaya untuk memastikan bahwa karyawan memahami bahwa mereka tidak boleh menandatangani hak mereka dan bahwa mereka memiliki cara untuk mengejar hak mereka,” Shannon Lees Riordan, pengacara yang mengajukan pengaduan, mengatakan kepada Bloomberg. .

Ini bukan hal baru bagi Mask. Pada bulan Juni, Tesla dipukul dengan gugatan yang diajukan oleh dua mantan karyawan atas tuduhan bahwa keputusannya untuk memberhentikan sekitar 10% dari tenaga kerjanya melanggar hukum WARN – dan Liss-Riordan juga telah menangani kasus tersebut. Seorang hakim federal memutuskan mendukung Tesla dan memaksa para pekerja dalam kasus itu untuk mengejar klaim mereka dalam arbitrase tertutup.